每年一到11月份哪个行业忙，猎头公司一定上榜。每人才市chang就会进入活跃的时期。市chang上针对差异人才群体的各细分渠道，招聘会、招聘网站，以及专做年薪50万以上的猎头公司等，各自营业也随之进入“黄金期”。一方面企业为避开来年的人才竞争，提莂n⒈赶抡狼苛业母叨巳瞬，另一方面是由于企业在年底前“招兵买马”忙着冲业绩。

面临用人企业迫切、量大的人才需求，各家猎头公司“临阵以待”、纷纷张开双手准备迎接那些“纷沓来”的猎头票据。编者在网络上输入“猎头公司”，出来的效果让人眼花缭乱。 “10几年猎头履历、800万人才储蓄、服务笼罩天下”，要想从这些大同小异、虚实难辩的广告中找出一家猎头公司来相助，着实是让企业犯难。

许多不正规的猎头公司在强烈的市chang竞争下，为了让自己签上更多的票据，接纳种种方式讁uan。低佣金、无预付、岗位走向低端等等，这些看似对客户“有利”、实则对服务效果基础没有保障的约定，成为那些不正规猎头公司游说客户签单的主要手段。而这必将导致的为数不外效果就是既损害了客户的利益，也扰乱了猎头行业的市chang秩序。

因此，企业现在想要知道的事qing是怎样在“鱼目混珠”的市chang上选择一家可以信托的猎头公司。对此，编者特殊连线了海德思哲和瀚德猎头(中国)两家猎头公司的资深照料，作为著名外资猎头和着名本土猎头品牌，双方站在客户的角度，配合总结出企业选择猎头公司时必看的如下四点。

一看公司所善于的行业及职位

“有实力的猎头公司都市对服务行业举行细分，这也是猎头市chang生长的趋势”，瀚德中国David讲道。差异猎头公司所专注服务的行业一定是不相同的，有的公司可能会向客户强调其辞的宣传善于所有行业及职位。客户在选择相助前，不妨询问一下对方是否善于本企业所处行业的实操履历，并要求对方先容详细客户的操作案例。

二看公司以wang客户案例

除了向shen边人探询，还要与对方猎头公司晤面相同，其中对企业做判断有资助的，就是相识对方猎头公司操作过的客户案例。缘故原由在于，一方面，从案例客户的品牌高度就可以看出对方猎头公司的实力，通常着名企业选择的猎头公司会更值得信托；另一方面，与对方探讨、请对方猎头公司出示乐成客户案例的详细操作履历及客户的联系方式，还能利便自己企业从侧面举行更详细的视察。

三看对方公司猎头照料水平

签条约前，优先与客户接触的就是猎头公司照料，他们的营业水平就可以反映出对方猎头公司的实力。企业在与猎头照料的相同中，可以看照料对客户所在行业是否相识？能否准确掌握职位JD？ 在相助前实验推荐的候选人陈诉是否严谨？通过对以上几个问题谜底的判断，不难权衡一家猎头公司的实力。

四看公司在业内的口碑

“游艇会yth·(中国游)最新官方网站现在签约的客户，现实上其中有很大一部门都是老客户先容过来的”，瀚德中国David先容说。一家真正具备实力的猎头公司，一定在行业中有一定的着名度，除了客户，媒体通常也会自动关注和报道。企业在选择猎头公司前，可以通过咨询其他在企业中做招聘的朋侪，也可以上网搜索对方猎头公司的相关新闻，通过外界和第三方的评价，来周全判断一家猎头公司的品牌、规：褪盗。